OrinkSoft.ru

Описание программы 2008-10-06

Изображение программы: Наставничество как новый стиль руководства (Skillsoft)

Автор: Skillsoft

Аннотация
Ищете способы улучшить ваши управленческие навыки? Этот курс познакомит вас с новыми способами взаимодействия с подчиненными. Вы уже слышали о наставничестве? А знаете ли вы, какие преимущества оно дает руководителям, выступающим в роли наставников, их подопечным и организации в целом? Вы узнаете, чем наставничество отличается от традиционного руководства, получите возможность усовершенствовать свои коммуникативные навыки и, наконец, сможете использовать наставничество для улучшения формирования, динамики и эффективности работы вашей команды.

Курс на русском языке.

Целевая аудитория
Менеджеры, руководители, лидеры команд.

Продолжительность
2.0

Цели курса

Наставничество как новый стиль руководства
  • определять преимущества, которые наставничество привносит во взаимоотношения руководителя и подчиненного;
  • определять примеры стратегий создания атмосферы доверия;
  • определять примеры реакций, которые характерны для разных ролей наставника;
  • определять примеры стратегий, помогающих наставнику справиться с долговременными обязательствами;
  • определять пользу, которую приносит наставничество руководителю, его подчиненным и всей организации;
  • определять, как наставничество может вдохновить руководителей;
  • определять, какую пользу приносит наставничество сотрудникам;
  • определять, какую пользу приносит наставничество организации;
  • определять, почему важно совершенствовать коммуникацию;
  • различать примеры традиционной коммуникации начальника-подчиненного и примеры двусторонней коммуникации;
  • определять примеры методов поддерживающего слушания;
  • определять примеры эффективных стратегий предоставления обратной связи;
  • определять, в чем преимущества наставничества группы;
  • определять вопросы, которые должен обдумать руководитель, прежде чем собирать команду;
  • выбирать стратегии для улучшения динамики команды;
  • определять примеры действий наставников, направленных на увеличение эффективности работы команды.

    Приобретая курсы дистанционного обучения, вы получаете электронное письмо с информацией о доступе к курсам в течение выбранного периода: уникальный логин и пароль.

    Авторизация на курсы доступна на странице: http://edu.softline.ru/elearning_courses.php

    После авторизации на e-learning вам станет доступна страница вашего персонального Центра Управления Обучением. Доступные курсы находятся в разделе «Каталог». Чтобы пройти курс, вам необходимо выбрать его из списка и нажать «PLAY». Для вашего удобства реализованы функции управления Персональным Учебным Планом и эффективного поиска.

    Для более эффективного восприятия многие курсы разделены на смысловые блоки. Подача материала реализуется в виде презентации в оболочке с интуитивно понятным управлением сменой слайдов. Таким образом, вы можете выбрать оптимальную для себя скорость отображения материала. В конце каждого блока для вас будут сформулированы основные выводы, а по окончании курса предложено пройти тестирование. Также Вам будет доступна помощь преподавателя как в режиме онлайн, так и в режиме оффлайн.

    Полный перечень курсов.